* Rynek szkoleń to platforma ułatwiająca kontakt między osobami/firmami szukającymi szkolenia,
a podmiotami mogącymi je przeprowadzić.
Human resource management2008-09-29 11:54:01 Jak zarządzać rozwojem zasobów ludzkich w przedsiębiorstwie żeby wspierać firmę w realizacji celów biznesowych? Jak kierować ludźmi i jak łagodzić spory, aby praca przynosiła satysfakcję jednostkom i jednoczesnie motywowała do wydajnej pracy? |
|
Szkolenia BHP2009-08-06 11:02:18Kodeks pracy nakłada na firmę obowiązek zapewnienia pracownikom przeszkolenia w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy. Zatrudnieni muszą odbyć przeszkolenie przed dopuszczeniem do pracy oraz odbywać okresowe szkolenia BHP. Zgodnie z zasadą, wyrażoną w kodeksie pracy, osoba, która nie posiada dosta |
![]() |
Jak cię widzą tak cię piszą – strój na rozmowę kwalifikacyjną2009-10-26 12:20:11Popularne powiedzenie „Jak cię widzą, tak cię piszą” sprawdza się w każdej sytuacji. Także podczas rozmowy kwalifikacyjnej liczy się pierwsze wrażenie, jakie kandydat zrobi na pracodawcy. Myli się ten, kto myśli, że chodzi o pierwszą wymianę zdań zainteresowanych. Na samym początku zwraca się uwagę na strój. |
![]() |
Kursy angielskiego w Internecie – kursy angielskiego przez Internet2009-12-28 11:46:05Internet z impetem rozprzestrzenia się na kolejne dziedziny ludzkiego życia. Na początku usprawnił komunikację międzyludzką i przekazywanie informacji, teraz dodatkowo zaczyna się w nim dostrzegać potencjał dla szerzenia nauki. Dzisiaj można nie tylko zdobyć za jego pośrednictwem tytuł naukowy, ale także uczęszczać na kursy angielskiego. |
![]() |
Studia dzienne2010-01-04 10:32:07O studenckim życiu marzy z pewnością każdy maturzysta. Wyrwanie się z kurateli rodziców, życie na własny rachunek, nowe miasto i znajomi, szersze perspektywy to tylko nieliczne z atrakcji, jakie czekają na świeżo upieczonych żaków. Nie każdy jednak ma szansę przeżycia studenckiego okresu ze wszystki |
![]() |
Szkolenia kurs rachunkowości Ustroń, Podkarpackie
© 2010 - 2025 Aplit.pl Wszelkie prawa zastrzeżone.