Szukaj szkolenia 
Szkolenia Biznesowe Lubuskie
Obecnie nie ma szkoleń spełniających podane kryteria. |
Może zainteresują Cię te szkolenia?
Szkolenia promowane | |
Skuteczne szkolenia biznesoweAVENHANSEN Sp. z o.o.Szczegółowe informacje o szkoleniu znajdą Państwo na naszej stronie internetowej:www.szkolenia.avenhansen.pl Termin: Do ustalenia Lokacja: Do uzgodnienia. |
Do uzgodnienia  |
Budowanie dobrego wizerunku firmy - efektywny PR (public relations)AVENHANSEN Sp. z o.o.Uczestnicy szkolenia uświadomią sobie znaczenie i możliwości PR a dzięki zdobytej wiedzy i umiejętnościom komunikacyjnym będą w stanie dużo bardziej skutecznie ... Termin: Do ustalenia Lokacja: Do uzgodnienia. |
Do uzgodnienia |
Zarządzanie projektami dla małych i mikro firm - szkolenie wprowadzająceAVENHANSEN Sp. z o.o.Zarządzanie projektami dla małych i mikro firm - szkolenie wprowadzające » Skuteczne zarządzanie projektami stanowi najlepszy sprawdzian efektywności ... Termin: Do ustalenia Lokacja: Do uzgodnienia. |
Do uzgodnienia |
Szkolenia dla UrzędnikówAVENHANSEN Sp. z o.o.Szkolenia dla Urzędników »»Szkolenia dlaAdministracji Publicznej.Szkolenia dla Urzędów - dla Urzędników :: To specjalny ... Termin: Do ustalenia Lokacja: Do uzgodnienia. |
Do uzgodnienia |
Insights DiscoveryMindSet Consulting and DevelopmentMetodologia Insights znajduje zastosowanie wszędzie, gdzie istnieje potrzeba poprawy komunikacji i współpracy międzyludzkiej (praca w zespole, orientacja na klienta wewnętrznego i zewnętrznego, relacja klient-sprzedawca, relacja podwładny-przełożony) Termin: Do ustalenia Lokacja: Do uzgodnienia. |
Do uzgodnienia |
Szukaj szkolenia poprzez
Popularne słowa kluczowe:
komunikacja Excel kadry szkolenia biznesowe sekretarka marketing klient biznes prawo zarzÄ motywacja sprzedaż produkcja szkolenia podatkowe negocjacje controlling handel finanse zamówienia publiczne it sprzedaż pr motywowanie windykacja szkolenia Coaching zarządzanie szkolenia zarzÄ KURS HR VAT szkolenia księgowe angielski administracja rozwój osobisty stres EFS rozliczanie projektów unijnych reklama logistyka kursy prawo pracy asertywność szkolenia unijne obsługa Klienta techniki sprzedaży bhp szkolenie warsztaty podatki autoprezentacja menedżer manager zarządzanie projektami Altkom księgowość rachunkowość rekrutacja planowanieObiekty i ośrodki szkoleniowe
Centrum Konferencyjno-Rekreacyjne Molo
Centrum Konferencyjno-Rekreacyjne Smardzewice, Łódzkie
Więcej...
Zobacz interesujące artykuły
Zawód+pasja: wywiad z instruktorem narciarstwa2009-01-28 13:35:21Wywiad z Instruktorem narciarstwa, podróżnikiem, sportowcem i wspaniałym pedagogiem - z Panem Kamilem Smoter |
 |
Kwestionariusz osobowości zawodowej Facet5 - warsztat akredytacyjny2008-11-24 11:38:22Data szkolenia:25.11.2008 - godzina 17.30 – 19.00 W dniu 25 listopada, 2008 - o godzinie 17.30 firma HR High Touch wraz z firmą Consulting Tools Ltd. zapraszają wszystkich zainteresowanych tematyką: "Inteligencja Emocjonalna i Zarządzanie Talentami", na wykład, który Dr Mark Ślaski poprowadzi w języku angielskim. |
|
E-edukacji, czy faktycznie dla wszystkich?2008-11-17 11:04:40E-edukacja zagnieździła się już mocna w świadomości społeczeństwa polskiego. O e-learningu wiedzę posiadają już nie tylko firmy korporacyjne, które korzystały z tej formy nauczania już od początku jej istnienia na rynku polskim, stosowną wiedzę mają także studenci, uczniowie szkół ponadgimnazjalnych, gimnazjalnych i osoby prywatne wkraczające nierzadko po raz drugi na rynek pracy. |
 |
Jak skutecznie uczyć się języka angielskiego – część 22008-10-10 16:40:01Myślimy o rozpoczęciu lub kontynuacji nauki angielskiego. Czy nasza nauka będzie owocna, czy nie, zależy od wielu czynników: naszej determinacji, ale także od tego, kto i jakimi metodami będzie nas uczył. Jak wybrać właściwą szkołę i kurs? Czy nasza dotychczasowa szkoła jest dobra? Dziś radzimy, na co szczególnie zwrócić uwagę. |
 |
Human resource management2008-09-29 11:54:01 Jak zarządzać rozwojem zasobów ludzkich w przedsiębiorstwie żeby wspierać firmę w realizacji celów biznesowych? Jak kierować ludźmi i jak łagodzić spory, aby praca przynosiła satysfakcję jednostkom i jednoczesnie motywowała do wydajnej pracy? |
