Podstawowe informacje
Zarządzanie zasobami ludzkimi - narzędzia i procesy personalne
- Termin: 2022-07-14 - 2022-07-15
- Lokacja: Wrocław, Dolnośląskie
- Cena netto: 1490.00 zł
- Cena brutto: 1832.70 zł (Vat 23%)
- Inne:
InfoBizTech
- 00-844 Warszawa, Mazowieckie
- Grzybowska 80-82
- Telefon: (22) 250 12 12
- Fax: (22) 250 12 13
- Email: infobiztech@infobiztech.pl
- www: www.infobiztech.pl/
Jednym z podstawowych warunków rozwoju współczesnej organizacji jest efektywne zarządzanie zasobami ludzkim. Rekrutacja, rozwój, motywacja, ocena to niezbędne jego elementy.
Profil uczestnika
Szkolenie jest skierowane przede wszystkim do menedżerów i pracowników działów odpowiedzialnych za realizację polityki kadrowej.
Program szkolenia
- Znaczenie zarządzania zasobami ludzkimi
- Rentowność kapitału ludzkiego – stopa zwrotu z inwestycji w kapitał ludzki
- Wartość dodana kapitału ludzkiego
- Opisy stanowisk pracy, profile kompetencyjne, ścieżki rozwoju
- Struktura organizacyjna i analiza obecnych stanowisk pracy
- Opracowanie przykładowych opisów przez uczestników szkolenia
- Profile kompetencyjne
- Poziomowanie stanowisk w aspekcie możliwości rozwoju, awansu i karier - ścieżki rozwoju zawodowego
- Analiza podaży zewnętrznego i wewnętrznego rynku pracy
- Aktualna sytuacja na rynku pracy - jak się komunikować z rynkiem?
- Marka pracodawcy – Employer Branding - budowanie wizerunku firmy
- Pokolenie X, Y, Z - Zarządzanie wiekiem w firmie
- Rekrutacja i selekcja pracowników, wywiady wyjściowe – exit interview
- problemy procesu pozyskiwania pracowników - eliminacja błędów i uprzedzeń
- modele prowadzenia rozmów kwalifikacyjnych
- sposoby postępowania z kandydatami odrzuconymi
- wprowadzenie nowego pracownika do organizacji
- System oceny okresowej, informacja zwrotna dla pracownika
- co i jak oceniać? - dobór kryteriów, skali ocen, częstotliwości oceny itp.
- formularze oceny - wady i zalety różnych rozwiązań
- ocena 360 stopni i inne metody zwiększające trafność i obiektywizm oceny
- powiązanie wyników ocen z innymi systemami ZZL w organizacji
- Zarządzanie wiedzą w organizacji - szkolenia i rozwój pracowników
- Analiza potrzeb szkoleniowych
- Przygotowanie budżetów szkoleniowych i ich realizacja
- Ewaluacja szkoleń Model D. Kirkpatricka -
- Zwrot z inwestycji szkoleniowych - model ROI (Return On Investment) Jacka J. Philipsa –
- Interesy pracowników i pracodawcy
- Zarządzanie informacją w organizacji
- Badanie satysfakcji - dlaczego takie ważne?
- Podsumowanie szkolenia – przygotowanie do wdrożenia nabytej wiedzy
Metody szkoleniowe
Szkolenie jest prowadzone metodami warsztatowymi, aktywizującymi uczestników. Metody opierają się na zasadzie „nauki przez doświadczenie”, pozwalającej uczestnikom szkolenia odnaleźć się w realnym otoczeniu zawodowym i w praktyczny sposób poznać i zastosować treści wykorzystywane na szkoleniu.
Podczas szkolenia wykorzystane zostaną następujące metody szkoleniowe:
- Krótkie wykłady z prezentacją multimedialną
- Warsztaty - ćwiczenia praktyczne
- Prace grupowe umożliwiające wymianę wiedzy i doświadczeń pomiędzy uczestnikami
- Dyskusje moderowane, których celem jest rozwiązanie trudnych sytuacji związanych z omawianymi zagadnieniami
- Sesje pytań
- Wspólne wypracowanie planu wdrożenia praktyk nabytych na szkoleniu
Termin i miejsce szkolenia
- 14-15.07.2022, szkolenie online, Wrocław
- 24-25.08.2022, szkolenie online, Zielona Góra
- 12-13.09.2022, szkolenie online, Poznań
- 18-19.10.2022, szkolenie online
- 23-24.11.2022, szkolenie online
- 13-14.12.2022, szkolenie online
Cena szkolenia
1490 PLN*/**, szkolenie stacjonarne
Cena obejmuje:
- bogate materiały autorskie zawierające praktyczne narzędzia i procedury, które będą wykorzystane podczas szkolenia jak również będą stanowić cenną pomoc po jego zakończeniu
- przerwy kawowe i lunch
- notes i długopis
- certyfikat ukończenia szkolenia
*Cena szkolenia jest ceną netto. Do podanej ceny należy doliczyć podatek VAT (23%).
**Jeżeli szkolenie stanowi element kształcenia zawodowego i jest finansowane ze środków publicznych - zwolnione z VAT
Informacje i zgłoszenia:
tel.: (22) 250 12 12
fax: (22) 250 12 13
infobiztech@infobiztech.pl
- Wrocław
- woj. Dolnośląskie
Sygnalista – NOWE obowiązki pracodawcówInfoBizTechW 2021 roku zostanie wdrożona Dyrektywa o sygnalistach. Kogo dotyczy? Jakie będą nowe obowiązki pracodawców związane z instytucją sygnalisty? Co zgłasza sygnalista? Kto będzie chroniony? Na czym polega (...) |
|
Polski Ład 2.0. - Lipiec 2022InfoBizTechGłównym celem szkolenia jest omówienie wybranych zmian w ramach Polskiego Ładu, dotyczących przede wszystkim obszaru PIT i ubezpieczeń społecznych i zdrowotnego.Profil uczestnikaSzkolenie jest skierowane (...) |
|
Potrącenie z wynagrodzeń i zasiłkówInfoBizTechGłównym celem szkolenia jest zapoznanie uczestników z aktualnym stanem prawnym dotyczącym potrąceń z wynagrodzeń i zasiłków.Szkolenie jest skierowane do kadry kierowniczej, pracowników działów kadr i płac i księgowości. |
|
Budżetowanie z wykorzystaniem MS ExcelInfoBizTechGłównym celem szkolenia jest zapoznanie uczestników z funkcjonalnością Excela, która jest niezbędna to tworzenia arkuszy budżetowych. |
|
Profesjonalna obsługa KlientaInfoBizTechSzkolenie w formie warsztatów praktycznych.Rozmowy, różnice, podobieństwa klienta.Sposób postępowania wobec klienta z uwzględnieniem etycznych zasad sprzedaży |
|
Społeczny Inspektor PracyInfoBizTechPodstawowym aktem prawnym regulującym działalność społecznej inspekcji pracy jest ustawa z dnia 24.06.1983 r. o społecznej inspekcji pracy. Uregulowania dotyczące działalności SIP znajdują się także w przepisach ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. |
|
Płace 2021 - praktyczne rozliczanie wynagrodzeńInfoBizTechGłównym celem szkolenia jest omówienie zagadnień naliczania wynagrodzeń na przykładach praktycznych z uwzględnieniem zmian oraz trudnych przypadków z list płac. |
|
Zarządzanie zasobami ludzkimi - narzędzia i procesy personalneInfoBizTechSzkolenie jest skierowane głównie do menedżerów i pracowników działów odpowiedzialnych za realizację polityki kadrowej, pracowników odpowiedzialnych za kształtowanie stosunków międzyludzkich, menedżerów wyższego i średnie szczebla zarządzania. |
|
Profesjonalna rekrutacja i selekcja pracownikówInfoBizTechProfesjonalna rekrutacja i selekcja pracownikówW dzisiejszych czasach dobór odpowiednich pracowników do organizacji i zespołu staje się wyzwaniem. Rynek wymusza rezygnacje ze starych nawyków rekrutacyjnych. (...) |
|
Onboarding – wdrożenie nowego pracownika do firmyInfoBizTechSukces odnoszą te organizacje, które rozumieją potrzeby swoich obecnych i potencjalnych pracowników tak dobrze, jak większość organizacji rozumie potrzeby swoich klientów.Według Harvard Business Review, (...) |
Obecnie brak kursów w ofercie. |
Społecznościowe
Zapytaj o to szkolenie
Zarządzanie zasobami ludzkimi - narzędzia i procesy personalne, Szkolenie Dział Personalny HR, Zarządzanie, rekrutacja i selekcja personelu, kadry i płace, HR, rekrutacja, Wrocław. otwarte
© 2010 - 2022 Aplit.pl Wszelkie prawa zastrzeżone.