Szukaj szkolenia 
Szkolenia Dział Personalny HR Wrocław, Warmińsko - Mazurskie
Obecnie nie ma szkoleń spełniających podane kryteria. |
Może zainteresują Cię te szkolenia?
Szkolenia promowane | |
Skuteczne szkolenia biznesoweAVENHANSEN Sp. z o.o.Szczegółowe informacje o szkoleniu znajdą Państwo na naszej stronie internetowej:www.szkolenia.avenhansen.pl Termin: Do ustalenia Lokacja: Do uzgodnienia. |
Do uzgodnienia  |
Skuteczna organizacja pracy i podnoszenie jej efektywnościAVENHANSEN Sp. z o.o.Umiejętność zarządzania czasem to z jednej strony zdolność niezbędna dla pracowników, jeśli mają oni efektywnie wykonywać powierzone im zadania ... Termin: Do ustalenia Lokacja: Do uzgodnienia. |
Do uzgodnienia |
Samozatrudnienie - dlaczego warto założyć własną firmę i jakie są z tego korzyściAVENHANSEN Sp. z o.o.Samozatrudnienie - dlaczego warto założyć własną firmę i jakie są z tego korzyści »» Jeśli borykasz się z finansami, zarabiając jedynie na ... Termin: Do ustalenia Lokacja: Do uzgodnienia. |
Do uzgodnienia |
Program "Płatnik" wersja 8.01.001.- warsztaty komputeroweSeka ŁÓDŹPoruszane zagadnienia:1. Uruchomienie programu 2. Wprowadzenie płatnika do rejestru płatników 3. Zgłoszenie płatnika - druki ZPA, ZAA, ... Termin: 2012-02-14 - 2012-02-15 Lokacja: Łódź, Łódzkie |
380.00323.00 zł 323.00 zł brutto (Vat 0%)  -15% |
Employer Branding - Budowanie wizerunku pracodawcyHPR Group Sp. z o.o. SelectOne Sp.kEmployer Branding - Budowanie wizerunku pracodawcy Termin: 2012-03-26 - 2012-03-27 Lokacja: Warszawa, Mazowieckie |
2500.00 zł 3075.00 zł brutto (Vat 23%) |
Szukaj szkolenia poprzez
Popularne słowa kluczowe:
marketing reklama techniki sprzedaży finanse biznes asertywność szkolenia zarzÄ sprzedaż szkolenia motywacja rekrutacja rozliczanie projektów unijnych it administracja Excel zarzÄ komunikacja księgowość handel szkolenia podatkowe pr planowanie Altkom menedżer kadry negocjacje zarządzanie projektami manager podatki Coaching szkolenia unijne prawo VAT sprzedaż rozwój osobisty szkolenie sekretarka szkolenia księgowe klient HR angielski bhp windykacja szkolenia biznesowe zarządzanie controlling prawo pracy warsztaty stres logistyka autoprezentacja kursy EFS rachunkowość obsługa Klienta zamówienia publiczne motywowanie produkcja KURSObiekty i ośrodki szkoleniowe
Centrum Konferencyjno-Rekreacyjne Molo
Centrum Konferencyjno-Rekreacyjne Smardzewice, Łódzkie
Więcej...
Zobacz interesujące artykuły
Potencjał Marketingu Konferencyjnego „Jakie korzyści wynikają z udziału w konferencjach”2009-03-02 14:30:13Szanowni Państwo, Konferencje "w Domenie Silesia", w których być może mieliście Państwo okazję już uczestniczyć, organizowane są w ramach tzw. sponsoringu konferencyjnego. Firmy eksponujące swoje oferty współfinansują przedsięwzięcie - sponsorując je. Taka formuła nie jest jednoznacznie zdefiniowana, ale - za to - dobrze rozumiana i jak sądzimy - akceptowana. |
 |
Polacy nie mają ochoty i pieniędzy na dokształcanie2008-08-10 11:22:53Jesteśmy euronieukami. Nie chcemy się dokształcać. Pod tym względem gorzej od nas wypadają tylko Czesi, Hiszpanie i Rumuni. Z najnowszych badań ośrodka IPSOS wynika, że mniej niż połowa (47 proc.) Polaków chciałaby poszerzać wiedzę po ukończeniu szkoły czy studiów. |
 |
Kreowanie wizerunku firmy – strategie marketingowe2008-04-08 13:35:19Kiepski wizerunek szkodzi każdej firmie. Jeżeli nie troszczysz się o wizerunek firmy, szybko przekonasz się, że klienci nie troszczą się o Ciebie! |
|
Co słychać w branży gastronomicznej?2008-03-17 14:07:43
|
|
Pakiet antykryzysowy trafił do Sejmu2009-06-14 20:36:24Do Sejmu trafiła część projektu tzw. pakietu antykryzysowego, dotycząca zmian w prawie pracy, m.in. elastycznego czasu pracy i umów na czas określony. Pakiet antykryzysowy to 13 punktów ustalonych w końcu marca przez pracodawców i związki zawodowe. Większość z nich to propozycje zmian w prawie pracy, mających na celu utrzymanie zatrudnienia w czasie kryzysu gospodarczego.Rozwiązania zawarte w skierowanym do Sejmu projekcie "o pomocy państwa w przeciwdziałaniu rozwiązywaniu z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników" mają charakter przejściowy i będą obowiązywać do 31 grudnia 2011 r. Część przepisów dotyczy wszystkich pracodawców, niezależnie od ich sytuacji finansowej, a część tylko tych, którzy w czasie kryzysu znajdą się w przejściowych kłopotach. |
