Szkolenia Dział Personalny HR Kraków, Świętokrzyskie Szkolenia i kursy dla Ciebie i firmy. strona 1

Dodaj szkolenie - zarejestruj się | Odzyskaj hasło

Szukaj szkolenia

Słowo/Wyrażenie

Województwo

Kategoria

Miasto

Wyszukiwanie zaawansowane

Termin od
do

Cena od
do

Trener/Coach

Organizator/firma

Szkolenia Dział Personalny HR Kraków, Świętokrzyskie

Obecnie nie ma szkoleń spełniających podane kryteria.
Zrezygnuj z któregoś warunku wyszukiwania, lub wyszukaj ponownie używając innych danych.

Możesz także zapytać o szkolenie!
Tu zapytaj o szkolenie – wejdź na Rynek Szkoleń - Dodaj własne zapotrzebowanie na szkolenie/kurs!

Rynek szkoleń to platforma ułatwiająca kontakt między osobami/firmami szukającymi szkolenia, a podmiotami mogącymi je przeprowadzić.

Może zainteresują Cię te szkolenia?

Szkolenia promowane

Wywieranie wpływu na ludzi - perswazja czy manipulacja

AVENHANSEN Sp. z o.o.

Szczegółowe informacje o szkoleniu znajdą Państwo na naszej stronie internetowej: www.szkolenia.avenhansen.pl

Termin: Do ustalenia Lokacja: Do uzgodnienia.

Do uzgodnienia Szkolenie zamknięte.

Skuteczne szkolenia biznesowe

AVENHANSEN Sp. z o.o.

Szczegółowe informacje o szkoleniu znajdą Państwo na naszej stronie internetowej:www.szkolenia.avenhansen.pl

Termin: Do ustalenia Lokacja: Do uzgodnienia.

Do uzgodnienia Szkolenie zamknięte.

W poszukiwaniu własnego stylu

AVENHANSEN Sp. z o.o.

Zapraszamy na naszą stronę internetową:W poszukiwaniu własnego stylu »Korzyści dla uczestników: Określenie typu urody i dobór ...

Termin: Do ustalenia Lokacja: Do uzgodnienia.

Do uzgodnienia Szkolenie zamknięte.

Program "Płatnik" wersja 8.01.001.- warsztaty komputerowe

Seka ŁÓDŹ

Poruszane zagadnienia:1. Uruchomienie programu 2. Wprowadzenie płatnika do rejestru płatników 3. Zgłoszenie płatnika - druki ZPA, ZAA, ...

Termin: 2012-02-14 - 2012-02-15 Lokacja: Łódź, Łódzkie

380.00323.00 zł

323.00 zł brutto (Vat 0%)

-15%

Akademia Managera HR - Systemy wynagradzania i motywowania

HPR Group Sp. z o.o. SelectOne Sp.k

PROGRAM SZKOLENIA: 1. Motywacja • Teoretyczne podstawy motywacji pracowników • Czym właściwie jest motywacja? • Pięć obszarów motywacji - czy (...)

Termin: 2012-03-01 - 2012-03-02 Lokacja: Warszawa, Mazowieckie

1750.00 zł

2152.50 zł brutto (Vat 23%)

Szukaj szkolenia poprzez

Zobacz interesujące artykuły

Zagraj o staż – jeszcze masz czas 2009-03-30 14:32:34 XIV edycja konkursu „Grasz o staż” już niedługo dobiegnie końca, termin upływa o północy 6 kwietnia.
Jak najłatwiej, najtaniej i najszybciej założyć własną firmę? 2009-02-16 13:50:11 Masz pomysł na własny biznes, ale nie wiesz jak go zrealizować? Chciałbyś, aby ktoś łagodnie wprowadził Ciebie i Twoją firmę na rynek? Potrzebujesz doradztwa z zakresu przedsiębiorczości? Masz nie więcej niż 30 lat? Akademickie Inkubatory Przedsiębiorczości są właśnie dla Ciebie!
Jakie studia wybrać? 2008-12-08 13:03:00 W niedalekiej przyszłości rynek pracy niewątpliwie ulegnie wielu zmianom. Jak podaje Gazeta Wyborcza „Prawdopodobnie praca na etat stanie się rzadkością. Zastąpi ją praca kontraktowa, którą będziemy zmieniać przynajmniej kilka razy w życiu. W wyborze studiów kandydaci powinni uwzględnić takie prognozy.”
JUŻ JUTRO!!! SZKOŁA NEGOCJACJI – grupa training & consulting 2008-11-26 15:57:42 Współtwórcami programu Szkoły są menedżerowie dużych organizacji, ludzie którzy w ciągu ostatnich 5 lat prowadzili największe transakcje, osiągali rekordowe wyniki i odnosili spektakularne sukcesy w polskim biznesie. Podzielą się swoim doświadczeniem negocjacyjnym i biznesowym z uczestnikami Szkoły. Będą komentowali gry negocjacyjne opracowane na podstawie prowadzonych przez nich transakcji.
Mieszana edukacja – blended learning 2008-11-04 13:40:55 W świadomości większości ludzi zapisała się już definicja e-learningu, jako nauczania na odległość z wykorzystaniem multimediów, czyli przykładowo internetu, iPod-a, czy odtwarzacza CD. Powszechnie znane stały się także plusy i minusy tego nowoczesnego nauczania, a także jego zastosowanie. Obecnie podejście do e-learningu zaczyna nieco się zmieniać. Polega to przede wszystkim na tym, że poszukiwane są metody skutecznego łączenia edukacji przyszłości z nauczaniem tradycyjnym.