Ta witryna wykorzystuje pliki cookies by zarządzać sesją użytkownika. Cookies używane są także do monitorowania statystyk strony, oraz zarządzania reklamami.
W kazdej chwili możesz wyłączyć cookies. Wyłączenie ciasteczek może spowodować nieprawidłowe działanie witryny. Więcej w naszej polityce prywatności.

Dodaj szkolenie - zarejestruj się | Odzyskaj hasło

Uwaga! To szkolenie już się odbyło.
Jeśli obecnie nie ma innego dogodnego terminu zapytaj firmę o możliwość wznowienia tego szkolenia.

Podstawowe informacje

Zarządzanie szkoleniami - analiza potrzeb szkoleniowych, badanie efektywności szkoleń

  • Termin: 2019-02-21 - 2019-02-21
  • Lokacja: Wrocław, Dolnośląskie
  • Cena netto: 490.00 zł
  • Cena brutto: 602.70 zł (Vat 23%)
  • Inne:
    Szkolenie otwarte.
Zapytaj o to szkolenie
Organizator szkolenia:

InfoBizTech

  • 00-844 Warszawa, Mazowieckie
  • Grzybowska 80-82
  • Telefon: (22) 250 12 15
  • Fax: (22) 250 12 13
  • Email: infobiztech@infobiztech.pl
  • www: www.infobiztech.pl/
Firma szkoleniowa InfoBizTech

Ogłoszenie wprowadziło Cię w błąd, lub zawiera niepoprawne dane?

Zarządzanie szkoleniami-analizapotrzeb,badanieefektywnościszkoleń.

Firmy walczą o pracowników wynagrodzeniami, motywacją i to nie tylko finansową, ale także zmieniają swoje podejście do zarządzania pracownikami i inwestują w szkolenia. Wydatki na podniesienie kwalifikacji pracowników ciągle rosną. Warto systematycznie mierzyć efekty szkoleń i badać zwrot z inwestycji szkoleniowej.

Cel szkolenia

Głównym celem szkolenia jest wypracowanie narzędzi, nabycie umiejętności doboru i wykorzystania mierników oceny efektywności szkoleń oraz przygotowania rocznego planu wraz z budżetem szkoleniowym.

Profil uczestnika

Szkolenie jest skierowane do pracowników działów HR, pracowników odpowiedzialnych za szkolenia oraz trenerów wewnętrznych.

 Program szkolenia

  1. Czynniki kreujące potrzeby szkoleniowe
    • źródła informacji o potrzebach szkoleniowych
  2. Analiza potrzeb szkoleniowych
    • formuła KASH
    • oceny okresowe
    • luki kompetencyjne
  3. Przygotowanie budżetów szkoleniowych i ich realizacja
    • elementy planu szkoleń
    • określenie grup osób szkolonych
    • kategoryzacja szkoleń
    • oszacowanie czasu potrzebnego na realizację
    • analiza SWOT
    • oszacowanie kosztów – budżet szkoleniowy – podział na ośrodki odpowiedzialności
  4. Przygotowanie i realizacja projektu szkoleniowego
    • cele szkolenia (reguła SMART)
    • ustalenie metod oceny efektywności
  5. Mierzenie efektów szkoleń
    • model oceny skuteczności szkolenia wg Rae
    • ewaluacja szkoleń Model D. Kirkpatricka
    • model ROI (Return On Investment) Jacka J. Philipsa – zwrot z inwestycji szkoleniowych
  6. Narzędzia wykorzystywane do pomiaru efektywności
  7. Wsparcie poszkoleniowe – wdrożenie wiedzy i umiejętności nabytej podczas szkolenia do codziennych obowiązków
  8. Klucze sukcesu projektu oceny szkoleń

Metody szkoleniowe

Szkolenie prowadzone jest metodami warsztatowymi, aktywizującymi wszystkich uczestników. Metody opierają się na zasadzie „nauki przez doświadczenie”, pozwalającej uczestnikom szkolenia odnaleźć się w realnym otoczeniu zawodowym i w praktyczny sposób poznać i zastosować treści wykorzystywane na szkoleniu.

Podczas szkolenia wykorzystane zostaną następujące metody szkoleniowe:

  • Krótkie wykłady z prezentacją multimedialną
  • Warsztaty szkoleniowe
  • Przykłady z praktyki uczestników i trenera prowadzącego szkolenie
  • Dyskusje moderowane mają na celu wymianę doświadczeń oraz rozwiązywanie problemów związanych z omawianymi zagadnieniami
  • Sesje pytań

Termin i miejsce szkolenia

  • 06.02.2019, Katowice
  • 07.02.2019, Poznań
  • 11.02.2019, Zielona Góra
  • 12.02.2019, Gdańsk
  • 21.02.2019, Wrocław
  • 25.03.2019, Warszawa

Cena szkolenia

490 PLN*

Cena obejmuje:

  • udział w szkoleniu
  • bogate materiały autorskie zawierające praktyczne narzędzia i procedury, które będą wykorzystane podczas szkolenia jak również będą stanowić cenną pomoc po jego zakończeniu
  • notes, długopis
  • przerwy kawowe i lunch
  • imienny certyfikat potwierdzający ukończenie szkolenia

 *Cena szkolenia jest ceną netto. Do podanej ceny należy doliczyć podatek VAT (23%).

Informacje i zgłoszenia:

marta.czechowska@infobiztech.pl 

kom. 723 278 101 

fax: (22) 250 12 13 

 

Rabat w wysokości – 50 PLNkoniecznie z dopiskiem "PORTAL SZKOLENIA 24H" !

 

 

  • Wrocław
  • woj. Dolnośląskie
Termin: 2019-03-25 - 2019-03-25
Lokacja: WARSZAWA, Mazowieckie
Cena: 490.00 zł

Najnowsze szkolenia:

Wsparcie zarządzania zasobami ludzkimi - przygotowanie do wdrożenia narzędzi i procesów personalnych
InfoBizTech

Szkolenie jest skierowane głównie do menedżerów i pracowników działów odpowiedzialnych za realizację polityki kadrowej, pracowników odpowiedzialnych za kształtowanie stosunków międzyludzkich, menedżerów wyższego i średnie szczebla zarządzania.

Employer branding - Budowanie wizerunku pracodawcy.
InfoBizTech

Employer branding (EB - budowanie wizerunku pracodawcy) jest pojęciem, które pojawiło się w Polsce stosunkowo niedawno i nadal jest w fazie rozwoju.Główne zadanie, jakie stawia sobie EB to zmiana w postrzeganiu pracodawcy (...)

Profesjonalna rekrutacja i selekcja pracowników
InfoBizTech

Dobór właściwych ludzi to jeden z najważniejszych czynników sukcesu firmy. Prawidłowe przeprowadzenie procesu rekrutacji,podjęcie decyzji o zatrudnieniu odpowiedniego kandydata, to najważniejsze zadanie, jakie stoi przed każdym rekrutującym menadżera

Exit interview - przygotowanie do wdrożenia
InfoBizTech

Exit interview - przygotowanie do wdrożenia

Rozwój pracowników - budowanie ścieżek rozwoju zawodowego
InfoBizTech

 .Program szkoleniaStruktura organizacyjna i plany działania organizacjiKwalifikacje zawodowe w służbie cywilnej – opisy stanowiskpodstawowe wymaganiakwalifikacje wg. tabel zaszeregowańDostosowywać (...)

Zarządzanie szkoleniami - analiza potrzeb szkoleniowych, badanie efektywności szkoleń
InfoBizTech

„Uczenie się jest zdefiniowane jako zmiana zachowania. Nie nauczyłeś się niczego, dopóki nie potrafisz zastosować tego w działaniu” - Don Shula

Opisy stanowisk pracy w procesie zarządzania zasobami ludzkimi
InfoBizTech

Głównym celem szkolenia jest przygotowanie do wdrożenia wartościowania stanowisk pracy. Uczestnicy nabędą wiedzę jaką metodę wybrać, jak ustalić kategorię zaszeregowania czy jak przenieść wyniki na system płac w organizacji.

Oceny okresowe, jako kluczowe narzędzie zarządzania zasobami ludzkimi
InfoBizTech

Oceny pracownicze to bardzo ważne narzędzie w zarządzaniu organizacją, umożliwiają bowiem przedstawienie pracownikom, jakie postawy, zachowania i działania są aprobowane przez pracodawce. Kadra zarządzająca zyskuje wiedzę o potencjale zawodowym

Controlling personalny- analiza kosztów pracy
InfoBizTech

Głównym celem szkolenia jest poznanie podstawowych założeń controllingu i jego wpływu na efektywność funkcjonowania przedsiębiorstwa, jak również wykształcenie umiejętności skutecznego controllera w procesach personalnych.

Prawo Pracy - Zmiany 2019
InfoBizTech

Cel szkolenia Głównym celem szkolenia jest praktyczne omówienie najnowszych i planowanych zmian w zakresie prawa pracy.

Więcej...

Obecnie brak kursów w ofercie.

Społecznościowe

Uważasz, że zasługujemy na rekomendację? Pokaż to innym!

Zapytaj o to szkolenie

Imię i Nazwisko osoby, która wysyła zapytanie.

Możesz podać swój telefon kontaktowy, by ułatwić firmie kontakt ze sobą.

Jest to adres na który otrzymasz odpowiedź.

WWW address of your site.

Właściwa treść wiadomości.

Jeśli założysz konto w serwisie, zostanie ułatwionych wiele operacji. Między innymi dane będą uzupełniane automatycznie czy zniknie konieczność uzupełniania kodu obrazkowego podczas pytania o szkolenia.

Captcha Przepisz poprawnie kod z obrazka.

Kategorie szkoleń

Typy szkoleń: Zapisz się na newsletter. Napisz jakiego szkolenia szukasz - Rynek szkoleń

Współpraca

AVENHANSEN Szkolenia AVENHANSEN
 Akademia MDDP

Dołącz do nas



Zarządzanie szkoleniami - analiza potrzeb szkoleniowych, badanie efektywności szkoleń, Szkolenie Dział Personalny HR, Zarządzanie, aktywizacja i doradztwo zawodowe, okresowa ocena pracowników, systemy motywacyjne, HR, aktywizacja zawodowa, trenerskie, Wrocław. otwarte

© 2010 - 2019 Aplit.pl Wszelkie prawa zastrzeżone.