Uwaga!
To szkolenie już się odbyło.
Jeśli obecnie nie ma innego dogodnego terminu zapytaj firmę o możliwość wznowienia tego szkolenia.
Podstawowe informacje
HR Business Partner
- Termin: 2022-08-12 - 2022-08-12
- Lokacja: Zielona Góra, Lubuskie
- Cena netto: 890.00 zł
- Cena brutto: 1094.70 zł (Vat 23%)
- Inne:
InfoBizTech
- 00-844 Warszawa, Mazowieckie
- Grzybowska 80-82
- Telefon: (22) 250 12 12
- Fax: (22) 250 12 13
- Email: infobiztech@infobiztech.pl
- www: www.infobiztech.pl/
Głównym celem szkolenia jest przygotowanie HR do bycia Business Partnerem. Szczególny nacisk zostanie położony na wskaźniki niezbędne do zarządzania zasobami ludzkimi ich analizę i formułowanie wniosków na kolejne okresy.
Profil uczestnika
Szkolenie jest skierowane do przedstawicieli działów HR, w szczególności do Business Partnerów, Dyrektorów Personalnych.
Program szkolenia
- Miary i wskaźniki efektywności procesów personalnych
- Stopa zwrotu z inwestycji w kapitał ludzki (ROIHC)
- Wartość dodana kapitału ludzkiego (VAHC)
- Wskaźniki dotyczące stanu i struktury zatrudnienia
- Wskaźniki rotacji zasobów osobowych
- HR Business Partner w procesie rekrutacji i selekcji pracowników oraz w stymulowaniu rozwoju potencjału pracy
- Planowanie, wybór oraz ocena źródeł i form rekrutacji pracowników
- Modele prowadzenia rozmów kwalifikacyjnych
- Kontrola przebiegu procesu rekrutacyjnego oraz związanych z tym kosztów
- Onboarding - wprowadzenie nowego pracownika do organizacji
- Szkolenia i rozwój pracowników: analiza potrzeb szkoleniowych, ewaluacja szkoleń - Model D. Kirkpatricka
- Exit interview – rozmowy wyjściowe
- HR Business Partner w procesie opisu stanowisk pracy i budowania ścieżek karier
- Struktura organizacyjna i analiza obecnych stanowisk pracy
- Opracowanie przykładowych opisów
- Profile kompetencyjne
- Poziomowanie stanowisk w aspekcie możliwości rozwoju, awansu i karier - ścieżki rozwoju zawodowego
- HR Business Partner w procesie oceny okresowej
- dobór kryteriów, skali ocen, częstotliwości oceny itp.
- formularze oceny - wady i zalety różnych rozwiązań
- ocena 360 stopni i inne metody zwiększające trafność i obiektywizm oceny
- powiązanie wyników ocen z innymi systemami ZZL w organizacji
- Atmosfera i zaangażowanie w organizacji – rola HR Business Partnera
- Raportowanie – sposób przekazania informacji – kluczowe umiejętności interpersonalne HR Business Partnera
- Podsumowanie szkolenie i przygotowanie do wdrożenia nabytych praktyk
Metody szkoleniowe
Szkolenie jest prowadzone metodami warsztatowymi, aktywizującymi wszystkich uczestników. Metody opierają się na zasadzie „nauki przez doświadczenie”, pozwalającej uczestnikom szkolenia odnaleźć się w realnym otoczeniu zawodowym i w praktyczny sposób poznać i zastosować treści wykorzystywane na szkoleniu.
Podczas szkolenia wykorzystane zostaną następujące metody szkoleniowe:
- Krótkie wykłady interaktywne z prezentacją multimedialną przekazują wiedzę niezbędną do wdrożenia
- Ćwiczenia zarówno indywidualne, jak i grupowe
- Dyskusje moderowane, które mają na celu wymianę doświadczeń oraz rozwiązywanie problemów związanych z omawianymi zagadnieniami
- Sesje pytań, podsumowanie, indywidulane konsultacje
- 18.07.2022, szkolenie online, Gdańsk
- 12.08.2022, szkolenie online, Zielona Góra
- 09.09.2022, szkolenie online, Katowice
- 22.09.2022, szkolenie online, Wrocław
- 11.10.2022, szkolenie online, Warszawa
- 24.11.2022, szkolenie online
- 12.12.2022, szkolenie online
Cena szkolenia
890 PLN*/**, szkolenie stacjonarne
Cena obejmuje:
- udział w warsztacie
- bogate materiały autorskie zawierające praktyczne narzędzia i procedury, które będą wykorzystane podczas szkolenia jak również będą stanowić cenną pomoc po jego zakończeniu
- notes, długopis
- przerwy kawowe, lunche
- certyfikat uczestnictwa
*Cena szkolenia jest ceną netto. Do podanej ceny należy doliczyć podatek VAT (23%).
**Jeżeli szkolenie stanowi element kształcenia zawodowego i jest finansowane ze środków publicznych - zwolnione z VAT
Informacje i zgłoszenia:
tel.: (22) 250 12 12
fax: (22) 250 12 13
infobiztech@infobiztech.pl
- Zielona Góra
- woj. Lubuskie
Sygnalista – NOWE obowiązki pracodawcówInfoBizTechW 2021 roku zostanie wdrożona Dyrektywa o sygnalistach. Kogo dotyczy? Jakie będą nowe obowiązki pracodawców związane z instytucją sygnalisty? Co zgłasza sygnalista? Kto będzie chroniony? Na czym polega (...) |
|
Potrącenie z wynagrodzeń i zasiłkówInfoBizTechGłównym celem szkolenia jest zapoznanie uczestników z aktualnym stanem prawnym dotyczącym potrąceń z wynagrodzeń i zasiłków.Szkolenie jest skierowane do kadry kierowniczej, pracowników działów kadr i płac i księgowości. |
|
Budżetowanie z wykorzystaniem MS ExcelInfoBizTechGłównym celem szkolenia jest zapoznanie uczestników z funkcjonalnością Excela, która jest niezbędna to tworzenia arkuszy budżetowych. |
|
Profesjonalna obsługa KlientaInfoBizTechSzkolenie w formie warsztatów praktycznych.Rozmowy, różnice, podobieństwa klienta.Sposób postępowania wobec klienta z uwzględnieniem etycznych zasad sprzedaży |
|
Profesjonalna rekrutacja i selekcja pracownikówInfoBizTechProfesjonalna rekrutacja i selekcja pracownikówW dzisiejszych czasach dobór odpowiednich pracowników do organizacji i zespołu staje się wyzwaniem. Rynek wymusza rezygnacje ze starych nawyków rekrutacyjnych. (...) |
|
Onboarding – wdrożenie nowego pracownika do firmyInfoBizTechSukces odnoszą te organizacje, które rozumieją potrzeby swoich obecnych i potencjalnych pracowników tak dobrze, jak większość organizacji rozumie potrzeby swoich klientów.Według Harvard Business Review, (...) |
|
Derekrutacja, wywiady wyjścioweInfoBizTechObecna sytuacja spowodowała, że musimy optymalizować koszty. Wielu przedsiębiorców zaczyna od redukcji zatrudnienia. Musimy rozstać się z pracownikiem, czasem na zawsze, a czasem mając nadzieję, że jak (...) |
|
Przeciwdziałanie mobbingowi i dyskryminacji w miejscu pracyInfoBizTechGłównym celem szkolenia jest poznanie metod przeciwdziałania mobbingowi oraz głównych rysów charakterystycznych mobbera i jego metod działania.Szkolenie przygotowuje uczestników do rozpoznawania sytuacji o charakterze mobbingowym i ich odróżniania |
|
Dokumentacja kadrowa – ewidencja czasu pracy, egzekucje, ZFŚS, RODO, PPK, PPEInfoBizTechSzkolenie pozwoli uczestnikom zapoznać się z zasadami prowadzenia i przechowywania akt osobowych pracowników oraz dokumentacji kadrowej. Uczestnicy poznają wymogi organizacyjne, techniczne przy wprowadzaniu elektronicznego obiegu dokumentacji. |
|
Czas pracy kierowcówInfoBizTechGłównym celem szkolenia jest zapoznanie uczestników z aktualnymi przepisami dotyczącymi czasu pracy kierowców. |
Obecnie brak kursów w ofercie. |
Społecznościowe
Zapytaj o to szkolenie
HR Business Partner, Szkolenie Dział Personalny HR, Dział Personalny HR, Dział Personalny HR, Zarządzanie, Zarządzanie, Zarządzanie, praca w zespole, praca w zespole, praca w zespole, przywództwo, przywództwo, przywództwo, kadry i płace, kadry i płace, kadry i płace, HR, HR, HR, negocjacje, negocjacje, negocjacje, kierownicze, kierownicze, kierownicze, Zielona Góra. otwarte
© 2010 - 2022 Aplit.pl Wszelkie prawa zastrzeżone.