https://lij.com.pl/szkolenie-change-management-szkolenie-zarzadzanie-zmiana
Nasze szkolenie Zarządzanie zmianą jest zaprojektowane w oparciu o rzetelną i praktyczną wiedzę.
Zdobycie podstawowej wiedzy z zakresu zarządzania zmiana w organizacji
Nauczysz się stosować zdobytą wiedzę i sprawimy, że będziesz chciał chcieć to zrobić
Szkolenie Zarządzanie zmianą jest skierowane przede wszystkim do Koordynatorów/ Inżynierów zarządzających zmianą ale również Managerów/ Specjalistów z obszarów zarządzania produkcja, jakością, HR.
Będzie idealnym wprowadzeniem dla wszystkich, którzy mają do czynienia z planowaniem i wprowadzaniem zmian w organizacji.
Teoria w zgodzie z praktyką – te dwie uzupełniające się siły jak yin i yang - dadzą Ci drogi uczestniku harmonię prowadzącą do pewności Twojego warsztatu koordynatora zmiany w organizacji.
Gwarantujemy rzetelną dawkę wiedzy i doświadczenia edukacyjnego.
Wprowadzenie do zarządzania zmianą
Kiedy wdrażać zmiany?
Krzywa zmian
Modele procesów zmian wg Sange & Lewin’a
Zmiana organizacyjna a opór
Typy zmian organizacyjnych
Czynniki zmian
Typy oporu i ich przyczyny
Zachowanie pracowników w obliczu zmian
Hierarchia potrzeb Masłowa w kontekście zmiany
Motywatory i czynniki „higieny”
Krzywa zmiany i wpływ na zachowanie ludzi
Indywidualna odporność na zmiany w zależności od typu osobowości wg MBTI
PROCES ZARZĄDZANIA ZMIANĄ
Zmiana w ramach struktur zarządzania projektem
Planowanie zmiany - Gantt chart
Narzędzia zarządzania projektami zmiany
Ocena ryzyka zmiany
Ustanowienie projektu
Kluczowe role w zmianie organizacyjnej
Analiza i profilowanie interesariuszy
Mapowanie stanu emocjonalnego i siły interesariuszy
Dostarczanie projektu
Faza - DEFINIOWANIE
Faza - IMPLEMENTACJA
Faza - ZARZĄDZANIE ZMIANĄ
Zakończenie projektu
Identyfikacja i zaspokajanie potrzeb szkoleniowych
Identyfikacja potrzeb szkoleniowych pracowników - Metoda KSA
Planowanie szkoleń
- Certyfikat w wersji polsko-angielskiej
- Materiały drukowane
- Długopis
- Lunch
- Catering kawowy
Ukończenia szkolenia ZARZĄDZANIE ZMIANĄ - Lubuskiego Instytutu Jakości (polsko-angielski)/ po szkoleniu
CHANGE MANAGEMENT. ZARZĄDZANIE ZMIANĄLUBUSKI INSTYTUT JAKOŚCIDlaczego zmiany się nie udają i kończą spektakularnym fiaskiem?Dlaczego zmiany budzą taki opór?Jak zaplanować wprowadzanie zmian? |
|
TRAIN THE TRAINER. Trener wewnętrzny organizacjiLUBUSKI INSTYTUT JAKOŚCINasze szkolenie jest zaprojektowane przez doświadczonego praktyka.Opiera się na rzetelnej i praktycznej wiedzy „wydeptanej” w trakcie realizacji kilku tysięcy godzin szkoleń. |
|
LEAN SIX SIGMA GREEN BELTLUBUSKI INSTYTUT JAKOŚCICzym jest Six Sigma?Sześć Sigma jest to metoda zarządzania jakością wprowadzona w Motoroli w połowie lat 80 przez Boba Galvina oraz Billa Smitha. Za to osiągnięcie w 1988 Motorola otrzymała Amerykańską Nagrodę Jakości im. M. Baldridge’a. |
|
ZARZĄDZANIE CZASEM.LUBUSKI INSTYTUT JAKOŚCISzkolenie jest skierowane dla osób, które z uwagi na mnogość obowiązków mają problem z zarządzaniem sobą w czasie |
|
INŻYNIER PROCESULUBUSKI INSTYTUT JAKOŚCISzkolenie Inżynier Procesu to podstawowe kompendium wiedzy niezbędnej na tym stanowisku |
|
Analiza Pareto | GOTOWY KURS VIDEOLUBUSKI INSTYTUT JAKOŚCIAnaliza Pareto…krótko, zwięźle i na temat, z cyklu NARZĘDZIA JAKOŚCI: |
|
CHANGE MANAGEMENT. ZARZĄDZANIE ZMIANĄLUBUSKI INSTYTUT JAKOŚCIDlaczego zmiany się nie udają i kończą spektakularnym fiaskiem?Dlaczego zmiany budzą taki opór?Jak zaplanować wprowadzanie zmian? |
|
INŻYNIER PROCESULUBUSKI INSTYTUT JAKOŚCISzkolenie Inżynier Procesu to podstawowe kompendium wiedzy niezbędnej na tym stanowisku |
|
LEAN SIX SIGMA GREEN BELTLUBUSKI INSTYTUT JAKOŚCICzym jest Six Sigma?Sześć Sigma jest to metoda zarządzania jakością wprowadzona w Motoroli w połowie lat 80 przez Boba Galvina oraz Billa Smitha. Za to osiągnięcie w 1988 Motorola otrzymała Amerykańską Nagrodę Jakości im. M. Baldridge’a. |
|
TRAIN THE TRAINER. Trener wewnętrzny organizacjiLUBUSKI INSTYTUT JAKOŚCINasze szkolenie jest zaprojektowane przez doświadczonego praktyka.Opiera się na rzetelnej i praktycznej wiedzy „wydeptanej” w trakcie realizacji kilku tysięcy godzin szkoleń. |
Obecnie brak kursów w ofercie. |
CHANGE MANAGEMENT. ZARZĄDZANIE ZMIANĄ, Szkolenie Biznesowe, Zarządzanie, umiejętności osobiste, zarządzanie zespołem, menedżerskie, kierownicze, procesy biznesowe, zarządzanie zmianą, Łódź. otwarte
© 2010 - 2024 Aplit.pl Wszelkie prawa zastrzeżone.