Ta witryna wykorzystuje pliki cookies by zarządzać sesją użytkownika. Cookies używane są także do monitorowania statystyk strony, oraz zarządzania reklamami.
W kazdej chwili możesz wyłączyć cookies. Wyłączenie ciasteczek może spowodować nieprawidłowe działanie witryny. Więcej w naszej polityce prywatności.

Dodaj szkolenie - zarejestruj się | Odzyskaj hasło

Oferta tygodnia:

Do końca:2019-05-26

Było:1580zł

Jest:1480zł

Podstawowe informacje

Agencja zatrudnienia – jak założyć, rozwijać i unikać błędów

  • Termin: 2019-10-28 - 2019-10-28
  • Lokacja: Warszawa, Mazowieckie
  • Cena netto: 800.00 zł
  • Cena brutto: 984.00 zł (Vat 23%)
  • Inne:
    Szkolenie otwarte.
Zapytaj o to szkolenie
Organizator szkolenia:

WIK Consulting Doradztwo HR Szkolenia

  • 04-501 Warszawa, Mazowieckie
  • Płowiecka 3/18
  • Telefon: 22 299 77 07
  • Fax: 0 22 379 64 83
  • Email: szkolenia@wikconsulting.pl
  • www: www.wikconsulting.pl
Firma szkoleniowa WIK Consulting Doradztwo HR Szkolenia

Ogłoszenie wprowadziło Cię w błąd, lub zawiera niepoprawne dane?

Jak założyć Agencję pracy tymczasowej, rozwijać firmę i nie popełniać błędów. Na co zwrócić uwagę z punktu widzenia przepisów prawa. Szkolenie stanowi esencję informacji podanych w przystępnej formie przez doświadczonego inspektora Państwowej Inspekcji Pracy.

Adresaci szkolenia

Właściciele Agencji Zatrudnienia, osoby i firmy chcące prowadzić Agencję Zatrudnienia, pracownicy i osoby rozliczające pracowników Agencji Zatrudnienia, działy kadrowe lub personalne zajmujące się pracownikami tymczasowymi.

Metody Szkoleniowe

•    Wykład
•    Dyskusje
•    Prezentacja

Program szkolenia:

I. Podstawy funkcjonowania Agencji Zatrudnienia

1. Agencja Zatrudnienia – charakterystyka, zasady działania, korzyści dla firm i pracowników.

2. Podstawy prawne działania Agencji Zatrudnienia
•    Ustawa o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy,
•    Ustawa o zatrudnienia pracowników tymczasowych,
•    Kodeks Pracy
•    Inne akty prawne

3. Usługi oferowane przez agencje zatrudnienia i ich charakterystyka.
•    Agencja Zatrudnienia
•    Pośrednictwo Pracy
•    Doradztwo Personalne
•    Poradnictwo Zawodowe
•    Praca Tymczasowa
•    Inne formy wykonywania zadań Agencji Zatrudnienia

4. Jak założyć agencję zatrudnienia.
•    Wymagania ustawowe
•    Składanie wniosku o wpis do rejestru
•    Rejestry prowadzone przez Marszalka Województwa
•    Rola Wojewódzkich Urzędów Pracy

5. Wpis do rejestru Agencji Zatrudnienia
•    prowadzenie rejestru,
•    zgłaszanie zmiany w rejestrze,
•    powody wykreślanie z rejestru,
•    zasady funkcjonowania podmiotu zagranicznego w ramach Agencji Zatrudnienia
6. Pozostałe obowiązki spoczywające na Agencji Zatrudnienia

•    brak zaległości w daninach publicznoprawnych,
•    niekaralność za przestępstwa lub wykroczenia,
•    przestrzeganie przepisów o ochronie danych osobowych,
•    brak otwarcia likwidacji lub ogłoszenia o upadłości,  


II Agencje Pracy Tymczasowej
1. Wyjaśnienie pojęć : pracownik tymczasowy, pracodawca użytkownik, agencja pracy tymczasowej.
2. Niezbędne uzgodnienia pomiędzy pracodawcą użytkownikiem, a agencją pracy tymczasowej przed zatrudnieniem pracownika tymczasowego,
3. Zasady zatrudniania przez agencję pracy tymczasowej na podstawie umów cywilnoprawnych – zasady i obowiązki
4. Zatrudnianie pracowników tymczasowych na podstawie umów o pracę – wymagania formalne i dobre praktyki
5. Obowiązki spoczywające na pracodawcy użytkowniku,
6. Wymogi formalne dotyczące Agencji Pracy Tymczasowej
7. Wspólne relacje pomiędzy pracodawcą użytkownikiem a Agencją Pracy Tymczasowej,
8. Wydawanie i rozliczanie urlopów wypoczynkowych,
9. Zasady równego traktowania w zatrudnianiu pracowników tymczasowych. ,
10. Zasady ponoszenia odpowiedzialności materialnej przez pracowników tymczasowych,
11. Rozwiązywanie umów o pracę oraz wydawanie świadectw pracy dotyczące pracowników tymczasowych.

III. Odpowiedzialność Agencji Zatrudnienia
1. Odpowiedzialność cywilnoprawna
2. Odpowiedzialność administracyjnoprawna
3. Kontrole prowadzone przez służby Marszałka Województwa
4. Kontrole dokonywane przez Główny Inspektorat Ochrony Danych Osobowych
5. Kontrole Państwowej Inspekcji Pracy

  • sala szkoleniowa WIK Consulting
  • 00-842 Warszawa, Łucka 13
  • woj. Mazowieckie
Termin: 2019-05-20 - 2019-05-20
Lokacja: Warszawa, Mazowieckie
Cena: 800.00 zł

Najnowsze szkolenia:

ZARZĄDZANIE PROJEKTAMI HR
WIK Consulting Doradztwo HR Szkolenia

Zarządzanie projektami HR jest specjalistycznym szkoleniem adresowanym do pracowników komórek HRM, personalnych, zarządzania zasobami ludzkimi, kadr. przekazywana wiedza i umiejętności pozwalają na prowadzenie projektów w zakresie HRM.

ZARZĄDZANIE PROJEKTAMI
WIK Consulting Doradztwo HR Szkolenia

Zarządzanie projektami to szkolenie niezbędne wszystkim poważnie myślącym o realizacji projektów w sposób przemyślany i uporządkowany a nie intuicyjny.

BUDOWA I ZARZĄDZANIE SYSTEMAMI WYNAGRADZANIA
WIK Consulting Doradztwo HR Szkolenia

Cele szkolenia:•    znać podstawowe mechanizmy związane z motywowaniem pracowników oraz współczesne instrumenty i rozwiązania w zakresie wynagradzania pracowników,•    umieć wykorzystać analityczne wartościowanie (...)

BUDOWA I ZARZĄDZANIE SYSTEMEM OCEN PRACOWNIKÓW
WIK Consulting Doradztwo HR Szkolenia

Cele szkolenia:•    Poznanie przez uczestników kolejnych faz i zasad ważnych przy ocenianiu pracowników z punktu widzenia praktyki; •    Pokazanie możliwości, jakie daje system ocen kadrze menedżerskiej (...)

OPISY I WARTOŚCIOWANIE STANOWISK PRACY
WIK Consulting Doradztwo HR Szkolenia

Szkolenie pozwala na zZdobycie wiedzy i umiejętności w zakresie tworzenia opisów stanowisk i doboru metody wartościowania do potrzeb konkretnej organizacji.

CZAS PRACY KIEROWCÓW
WIK Consulting Doradztwo HR Szkolenia

Szkolenie z zakresu zasad prowadzenia ewidencji czasu pracy oraz rozliczania czasu pracy kierowców. Aspekty praktyczne dokumentowania i wyboru najlepszych rozwiązań w kontekście aktualnych zmian w prawie

ETYKA W BIZNESIE
WIK Consulting Doradztwo HR Szkolenia

rozwój wiedzy na temat biznesu społecznie odpowiedzialnegozdobycie wiedzy o budowaniu i funkcjonowaniu kodeksów etycznychpoprawa komunikacji z otoczeniem biznesuopanowanie umiejętności werbalizowania opinii o charakterze czysto etycznym

ETYKA W SŁUŻBIE CYWILNEJ
WIK Consulting Doradztwo HR Szkolenia

Zapoznanie uczestników z podstawową wiedzą dotyczącą wartości i zasad etycznego funkcjonowania w środowisku służby cywilnej.

ZARZĄDZANIE ZESPOŁEM PROJEKTOWYM
WIK Consulting Doradztwo HR Szkolenia

Jak dobrać członków zespołu projektowego?Jak zaplanować i monitorować ich działania?Czy kontrola jest najlepszym motywatorem działań ludzi?Jak zmotywować ich do pracy?Jak kierować pracami zespołu, aby nie „gasić pożarów”?

KODEKSY ETYCZNE
WIK Consulting Doradztwo HR Szkolenia

Zdobycie wiedzy o istocie i rodzajach kodeksów etycznych.

Więcej...

Obecnie brak kursów w ofercie.

Społecznościowe

Uważasz, że zasługujemy na rekomendację? Pokaż to innym!

Zapytaj o to szkolenie

Imię i Nazwisko osoby, która wysyła zapytanie.

Możesz podać swój telefon kontaktowy, by ułatwić firmie kontakt ze sobą.

Jest to adres na który otrzymasz odpowiedź.

WWW address of your site.

Właściwa treść wiadomości.

Jeśli założysz konto w serwisie, zostanie ułatwionych wiele operacji. Między innymi dane będą uzupełniane automatycznie czy zniknie konieczność uzupełniania kodu obrazkowego podczas pytania o szkolenia.

Captcha Przepisz poprawnie kod z obrazka.

Kategorie szkoleń

Typy szkoleń: Zapisz się na newsletter. Napisz jakiego szkolenia szukasz - Rynek szkoleń

Współpraca

AVENHANSEN Szkolenia AVENHANSEN
 Akademia MDDP

Dołącz do nas



Agencja zatrudnienia – jak założyć, rozwijać i unikać błędów, Szkolenie Dział Personalny HR, Biznesowe, kompetencje biznesowe, marketing i sprzedaż, inne, rekrutacja i selekcja personelu, aktywizacja i doradztwo zawodowe, optymalizacja zatrudnienia, Warszawa. otwarte

© 2010 - 2019 Aplit.pl Wszelkie prawa zastrzeżone.